中华全国商业信息中心部门职责编制方案

中华全国商业信息中心部门职责编制方案如下:

一、办公室(人事处、党委纪委办公室)

(一)主要职责:

1、协助中心领导协调中心部门之间管理的工作;

2、负责中心内部会议的组织、承办;

3、负责中心党委(纪委)党务(纪检)的日常工作;

4、负责中心人力资源管理(职工调配、考核评定、聘用合同、职称评定、人事档案、在职培训等);

5、负责中心员工劳动工资、社会保险、公积金、职业年

金及其他福利工作;

6、负责中心综合性规章制度、报告、总结等文件资料起

草;

7、负责中心文件收发运转、文书档案、发文核稿、政务信息等;负责合同(协议)、印章的管理

8、负责中心安全保卫、保密、外事、外联、计划生育等工作的管理与协调;

9、负责办公用房的使用调配、费用的收缴和内部设施的管理、维修;

10、负责中心固定资产(包括办公设备)采购、验收、台账登记、维修维护的管理;中心重大项目的招投标的组织、管理;

11、负责中心离退休人员管理及服务工作;

12、完成中心领导交办的其它工作。

(二)人员编制:5人

(三)岗位设置:主任、副主任、行政管理(1、2)、人事劳资。

二、财务部

(一)主要职责:

1、负责编制中心预、决算,参与中心经济活动的研究和审核。

2、负责资金的筹集规划、合理使用和控制。

3、负责制定修订中心的财务管理制度。

4、负责审核中心经济合同或经济协议。

5、负责中心的会计核算工作,如实反映本中心的财务状况和经营成果。

6、负责核算财务收支,依法计缴各项税费。

7、负责各项财务报表的编制及财务分析工作。

8、负责中心的内部审计及配合上级部门进行年度审计工作。

9、负责资产的财务管理及清产核资工作。

10、负责对外投资的财务管理工作。

11、负责组织财务部会计档案的立卷及管理工作。

12、负责中心银行账号年检工作。

13、中心领导交办的其他工作。

(二)人员编制:4人

(三)岗位设置:处长、副处长、会计、出纳

三、市场监评部

(一)主要职责:

1、负责统计、汇总、加工全国重点大型零售企业月度、年度商品销售、经营情况数据并编辑出版相应月度、年度统计资料。

2、统计监测“黄金周”期间大型零售企业的商品销售情况。

3、建立和维护全国重点大型零售企业商品销售经营情况历史资料数据库。

4、建设、完善全国重点大型零售企业监测统计网络。

5、维护、改进统计软件并对网络统计人员进行技术培训。

6、维护中心计算机的使用、保障中心网站的运行。

7、对相关政府部门、行业协会委托的临时性统计调查任务进行数据统计、汇总和加工。

8、拓展数据网员单位数量,为网员单位提供信息咨询服务。

9、销售中心数据信息产品。

10、领导交付的其他工作。

(二)人员编制:6人

(三)岗位设置:处长、副处长、数据管理(1、2、3)、网站运行管理

四、统计信息部

(一)主要职责:

1、制订、修改并组织贯彻全国重点大型零售企业统计报表制度,组织统计制度、业务知识培训,与国家统计局的沟通和协调,申请统计报表和备案。

2、制订临时性、一次性市场统计调查方案和指标;

3、负责宏观经济及零售行业的研究,形成系统化专业化的消费品市场研究报告。

4、撰写全国大型零售企业暨消费品市场年度监测报告。

5、完成相关品类、品牌的月度分析报告。

6、定期对外公布重点大型零售企业50家、100家、200家数据统计结果。

7、撰写出版中国零售业发展报告。

8、完成相关部门委托的研究课题。

9、面向工业企业、社会研究结构提供各消费品市场的咨询服务。

10、完成领导交办的其他工作。

(二)人员编制:5人

(三)岗位设置:处长、副处长、市场分析(1、2、3)

五、品牌处

(一)主要职责:

1、负责承办中国市场商品销售统计结果发布会;

2、积极开拓和开展信息数据、市场调查等服务;

3、负责行业交流、展会企业对接等活动;

4、积极拓展相关会议、培训、考察团等活动,及提高中心社会影响力的对外联络工作;

5、负责建立与完善商业企业、品牌企业数据库等:

6、完成领导交办的其他工作。

(二)人员编制:5人

(三)岗位设置:处长、副处长、项目策划、市场拓展(1、2)

六、老字号发展处

(一)主要职责:

1、贯彻执行党和国家的方针政策,扶持老字号企业创新发展。

2、整合社会资源为老字号企业服务,维护老字号企业合法权益,强化保护老字号保护传承意识。

3、挖掘老字号品牌文化价值,推动老字号企业品牌建设。

4、搭建交流平台,帮助老字号企业开展国际、国内经济文化交流与合作。

5、借助基于大数据支撑的积累、融合、共享的服务机制,运用数据分析等手段,为老字号企业提供个性化服务。

6、开展老字号企业专题调研,编写老字号发展报告,提出促进老字号创新发展的政策建议,为政府部门提供决策依据。

7、开展咨询、培训,为老字号企业培养人才,促进老字号企业提升整体素质和核心竞争力。

8、组织老字号企业开展品牌形象及文化的推广、宣传。

9、承办主管部门委托的其它工作和会员单位委托的其它有关事项。

10、完成领导交办的其他工作。

(二)人员编制:5人

(三)岗位设置:处长、副处长、综合管理(1、2、3)

七、《全国流通经济》编辑部

(一)主要职责:

1、坚持正确办刊导向,报道各类批发和零售企业经营发展的创新成果,中外各类零售企业的经营理念和商业模式,国内外优秀企业家的风采和成功经验,宏观经济和商业流通领域实践与理论研究成果,发布和交流市场动态。

2、负责期刊的编辑、出版、发行。

3、建立维护《全国流通经济》网站。

4、负责期刊的年检。

5、通过期刊宣传中心的业务发展,组织相关经济方面的会议、论坛、培训等。

6、完成领导交办的其他工作。

(二)人员编制:5人

(三)岗位设置:总编、副总编、编辑(1、2)、发行

本方案由人事处负责解释。

本方案自2019年1月1日起施行,原有相关文件同时废止。

 

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发布日期:2019年11月08日  所属分类:制度建设